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30天薪酬福利通关课

课程价值: 薪酬管理,是企业发展的重要支撑,如何?#24179;?#20225;业薪酬管理的五大瓶颈?现代薪酬的支付理念、如何设计薪酬?第一周,改变大家对薪酬管理的“旧观念”。
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仅剩:
价格
¥599.00
限时:
¥299.00
课程介绍 课程大纲 课程评价1 免费测评
导学课
1.HR的三个选择比努力更重要 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:17:50
薪酬管理设计
1.薪酬管理的五大瓶颈与?#24179;?#23545;策 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:18:27
2.主要行业薪酬管理的不同特点 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:58
3.构建现代薪酬支付理念的四个核心要素 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:17:54
4.薪酬设计九步法 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:20:54
5.绘制公司战略地图? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:16:1
岗位评估
1.如何进行岗位分析? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:15:30
2.如何组织和实施岗位评估? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:12:12
3.通用的岗位评估工具?#24515;?#20123;? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:16:20
开展薪酬
1.如何开展薪酬调查? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:22
2.如何开展薪酬现状分析? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:14:59
3.如何?#33539;?#20225;业的薪酬策略与水平? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:12:54
4.如何设计薪酬结构? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:17:21
5.如何设计薪酬带宽与薪档? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:20
6.如何进行薪酬测算? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:15:38
薪酬管理
1.如何开展薪酬的动态管理? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:16:4
2.如何进行薪酬的接口管理? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:6
3.如何进行薪酬预算与薪酬控制? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:21
设计薪酬体系
1.如何设?#32856;?#31649;人员薪酬体系? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:16:0
2.如何设计销售人员薪酬体系? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:15:53
3.如何设计研发人员的薪酬体系? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:14:6
4.如何设计生产人员薪酬? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:17:6
5.如何设计职能部门人员薪酬? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:20
6.如何设计福利体系? 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:13:14
期末大串讲
1.薪酬管理的十大误区及对策 系?#31243;?#21152; 音视频 必修课 时长:0:27:43

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186*****956

很好,很多地方都很实用

2019/7/14 回复(0

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